Wat motiveert werkzoekenden en wat zijn hun zoekvoorkeuren? In oktober 2015 onderzocht ManpowerGroup dit wereldwijd: we spraken hiervoor met meer dan 4.500 werkzoekenden in de Verenigde […]
Demografische verschuivingen, globalisatie en technologische revoluties: een golf van structurele en cyclische ontwikkelingen zorgt ervoor dat de wereld van werk steeds sneller verandert, op een manier […]
Op dinsdag 8 maart is het Internationale Vrouwendag: meer dan een eeuw geleden ontstaan toen vrouwen opkwamen voor hun rechten, onder andere op het gebied van […]
De wereld transformeert in hoog tempo en dat resulteert onder meer in het verdwijnen van banen. Die ontwikkeling kan niet simpelweg worden opgelost door meer banen […]
Hoe ziet de wereld van werk eruit in 2025? Het boekje ‘Bewegen, bezielen of beheersen’, schetst drie mogelijke toekomstscenario’s. Ze zijn het resultaat van een aantal […]
Dit eerste rapport in een serie van vier verkent de trends en motivators onder kandidaten die werkgevers in gedachten moeten houden bij het werven van talent. […]
Zo’n 60 procent van alle werknemers werkt bij een klein of middelgroot bedrijf. Op personeelsgebied kent het mkb heel andere vraagstukken dan grote organisaties. ‘Gedoe’ met […]
TALENT VINDEN, ONTWIKKELEN EN BENUTTEN IN HET MKB We hebben een inspirerend nieuw witboek ontwikkeld over de hr-uitdagingen die spelen binnen het mkb. Op openhartige wijze […]
Bij ManpowerGroup onderzoeken we regelmatig wat een bedrijf tot een aantrekkelijke werkgever maakt. Employer branding is geen trend, maar een must voor organisaties die talent aan zich willen […]